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安康市:就业形势保持稳定 工资水平小幅上涨

作者:郑铭慧 时间:2019-07-18 08:20 来源:安康市统计局 浏览次数:【字体:

  2019年上半年,安康市“五上”单位就业形势保持稳定,工资水平增长速度较上个季度有小幅度的增长。 
  一、就业形势保持稳定 
   (一)总体情况 
   2019年6月末,安康市“五上”单位就业人数183761人,比去年同期增加3065人,增长1.7%,较上季度回落0.2个百分点;在岗职工就业人数162926人,同比增加3737人,增长2.4%。其中,“五上”非私营单位就业人数82645人,同比减少2367人,下降2.8%,较上季度回落3.9个百分点;在岗职工就业人数68329人,同比减少2212人,下降3.1%。 
   上半年就业人员增速虽然有所回落,但截止6月底全市城镇新增就业10375人,失业人员实现再就业4328人,就业困难人员实现再就业1815人,城镇登记失业率3.01%,总体就业形势保持稳定状态。 
   (二)制造业和建筑业增员最多 
   分行业看,制造业和建筑业就业人数共有116554人,占总就业人数的63.4%。今年以来,安康市委、市政府牢固树立经济强必须工业强的意识,围绕提升绿色工业规模质量,打好招商引资、创业创新、技改扩能、项目带动、产品促销“组合拳”,使制造业得到了良好的发展。制造业单位数达605个,新增72个,对安康市劳动力就业起到了积极作用。 
   (三)第二产业占据主力 
   第二产业从业人数129096人,占全部从业人员比重70.3%,;第三产业从业人数54665人,占全部从业人员比重29.7%,第二产业占据主力。 
   二、工资水平小幅上涨 
   (一)总体情况 
   二季度,从业人员平均工资19980元,比上年同期增长6.5%,较上季度上涨1.6个百分点。其中,“五上”非私营单位从业人员平均工资22352元,同比增长7.7%,较上季度上涨3.2个百分点。 
   (二)各行业工资总额增速不一 
   全部“五上”企业的十六个行业,除采矿业,卫生和社会工作,电力、燃气及水的生产和供应业,交通运输、仓储和邮政业的工资总额增速分别下降15.1%、2.6%、1.7%、1.6%外,其他行业均有不同程度的增长,增幅最高的三个行业分别为居民服务、修理和其他服务业,租赁和商务服务业,文化、体育和娱乐业同比分别增长107.8%、52.9%、26.0%。 
   (三)行业间工资水平差距有所扩大 
   十六个行业中平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业,交通运输、仓储和邮政业,电力、燃气及水的生产和供应业,分别是27861元、26508元、24101元;平均工资最低的是住宿和餐饮业,文化、体育和娱乐业,租赁和商务服务业,分别是15671元,16303元、16926元。最高平均工资是最低的1.8倍,比去年同期的1.6倍,差距有所扩大。 
   三、建议 
   (一)维护劳动者合法权益。全面实施劳动合同制度,督促企业落实最低工资标准,完善企业工资制定、工资增长、工资及时支付等制度。强化劳动监察执法,严厉查处欠薪等违法行为,积极保护劳动者的合法权益。 
   (二)推动创业带动就业。全面落实中省减税降费政策,进一步降低企业成本;切实优化提升营商环境,强化正向激励和公平竞争,破除要素流动壁垒,畅通经济循环渠道,形成企业、市场、金融、就业等有效循环通路;强化政策支持和环境保障,促进高校毕业生、外出返乡人士、本地人等各类群体创新创业。以创业来扩大就业渠道,带动就业。 
   (三)提升劳动者素质技能。激发劳动者参加培训意愿,全面推进实行不分户籍、终身培训的均等化劳动力技能培训制度,切实提升劳动者整体技能素质,适应产业转型升级需要;发挥技工院校培养技能人才主阵地作用,推动技工教育创新发展,扶持打造一批高水平技师学院,深入实施高技能人才振兴计划;发挥企业培训主体作用,鼓励和支持企业大规模开展岗位技能提升培训。 

| 责任编辑:张子怡